
社長のメッセージ
ニュース
給料・評価
残業手当、休日出勤手当は全額支給。 評価により年に1度の昇給機会もあり。身についた技術もしっかり評価し、給与に反映。
EX.1入社6年 主任の場合
年収
基本給
30
万円
×12ヶ月
ボーナス
3ヶ月分
+時間外労働手当※
EX.2入社10年 課長の場合
年収
基本給
38
万円
×12ヶ月
ボーナス
3ヶ月分
+時間外労働手当※
EX.3入社8年 支店長の場合
年収
基本給
63
万円
×12ヶ月
ボーナス
3ヶ月分
※見込み残業 30時間含む
※ボーナスは実績によります(支払い実績有り 2025年3.5ヶ月)
部活制度
CLUB
部署間を超えた交流!会社からの補助金もあります。
社員同士のつながりが、風通しの良い職場づくりへとつながっています。
入社後ご自身の趣味を部活にしてみてはいかがですか?
詳しい部活動の様子はこちら
インタビュー
営業部
東京支店
支店長
年齢や経験に関係なくチャンスが回ってくる会社です。
2017年入社 | 30代前半
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物流部
兵庫営業所
課長
ここでしか学べない知識や経験に自分の成長を感じられる仕事です。
2014年入社 | 30代後半
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総務部
本社
課長
数字の先にある会社の未来を見つける仕事です。
2018年入社 | 30代前半
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営業部
大阪支店
課長
新しいに出会える仕事
お客様のニーズと時代を捉える仕事です。
2020年入社 | 40代前半
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工事部
広島支店
施工管理課
納得するまで、何度でも。
妥協しない姿勢が、新しい価値を生む。
2023年入社 | 20代前半
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総務部
本社
人事課
社歴に関わらず
常に全社員と関りを持ち、
全員の意見を大切にしています
2022年入社 | 20代後半
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工事部
広島支店
主任
後輩の成長を見守る立場へ
「人が育つ=会社が育つ」を実感しています。
2018年入社 | 40代前半
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営業部
(株)エスケー
営業事務課
書類を通して、お客様の“困った”に応えられる仕事です。
2021年入社 | 20代後半
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